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©2018 BY ANNA GIBERT.

PROBLÉMATIQUES CARRIÈRE ET RH

  • Gestion de carrière

  • Réorganisation

  • Prise de nouvelles fonctions

  • Gestion d’équipe

  • Transition professionnelle (coaching pour personne amenée à quitter l’entreprise)

  • Etablir un climat de confiance

  • Gestion d’un conflit

MANAGERS ET DIRIGEANTS

  • Équilibre vie personnelle / vie professionnelle

  • Accompagnement des futurs leaders

  • Nouveau manager : trouver son style

  • Gestion du stress

  • Mener une réunion

  • Définir son style managérial / sa communication

  • Devenir manager coach

  • Construire ou asseoir sa légitimité de manager

  • Gérer les périodes de doute dans la prise de décision

  • Préparation à un entretien de carrière

  • Gestion du temps

  • Préparer un rendez-vous commercial

SELECTION ET EVALUATION

En tant que psychologue du travail, je suis également experte en sélection de candidats, évaluation de potentiel, et suis habilitée à administrer  l'inventaire de personnalité, des valeurs et des motivations SOSIE  (ECPA PEARSON)

MOBILITÉ ET EXPATRIATION

  • Pour le collaborateur: prise d’un nouveau poste, management interculturel, adaptation à une nouvelle culture

  • Pour le conjoint et la famille: l’avant expatriation (gérer un déménagement, préparer sa nouvelle vie), pendant l’expatriation (s’adapter à un nouvel environnement, créer des relations, trouver un emploi, créer un projet professionnel, gérer les amitiés / famille à distance, etc.), le retour au pays d’origine

"Il est bien des choses qui paraissent impossibles tant qu'on ne les a pas tentées" - André Gide

POUR LES ENTREPRISES

FAISONS CONNAISSANCE